【交投集团】市交投集团召开年度“揭榜挂帅”签约仪式暨“OKR”指标汇报会

日期:2024-04-10 09:36:28 来源:​市国资委 浏览量:​
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4月3日,市交投集团召开年度“揭榜挂帅”签约仪式暨“OKR”指标汇报会,集团领导班子、各部门及所属企业主要负责人参加会议。集团党委书记、董事长程继军讲话,党委副书记、总经理楼益康主持会议。

交投集团在砥砺奋进中迎来2024年新开局。2023年在整体经济下行的情况下,通过“揭榜挂帅”“OKR考核”等经营机制改革举措,竞争类企业实现了营收利润双增长,营收40.13亿元、同比增长69.5%,利润6163.52万元、同比增长率40%,经营性亏损企业减少7家以上、扭亏整治完成40%以上。

会上,部门及所属企业负责人分别进行了“揭榜挂帅”以及“OKR”挑战指标汇报。分管领导现场对“OKR”考核指标进行点评并打分。

会上,集团总经理楼益康与所属企业签订2024年度经营责任书。

会议指出,集团目前进入到了改革突破、加快发展的关键时期,发展的势能正在集聚,发展的后劲日益增强。各所属企业要将揭榜挂帅作为新征程的起点。充分认识市场化转型的重要性和紧迫性,对标省内外一流企业,做强、做优、做精主业,提升市场竞争力。凝聚起打造千亿龙头国企的强大合力。

程继军强调,此次会议旨在锚定“千亿AAA国企”年度目标,树立“谁有本事谁揭榜、谁有能力谁挂帅”的干事创业导向,为全力冲刺半年红、决战全年红提供强力支撑。

要坚定信心 乘势而上

上下齐心比好“接力赛”

集团上下要保持“开门红”的良好势头,勠力同心,坚定信心、乘势而上,迈开步子、甩开膀子,实现“半年红”、迈向“全年红”。

要坚持方向 改革为上

争先领跑打好“擂台赛”

改革永远在路上,改革永远是进行时,集团上下要在产业体系改革、薪酬体系改革、干部体系改革上持续发力,把改革向纵深推进,坚持在市场化道路上,最大程度激发企业发展的活力。

要锚定目标 实干至上

久久为功跑好“拉力赛”

千亿AAA国企,是历史赋予交投人的使命,是时代交予交投人的重任,集团上下既要葆有抬头志在万里的恒心、低头绣花功夫的韧劲,又要激发脚踏实地、真抓实干、久久为功、善作善成的作风,更要树牢挂图作战、对账销号、跑表计时、到点验收的导向,确保每一步都连着下一步,每一步都走得踏实。